Beneficii pentru veteranii de muncă: federale și regionale. Beneficii pentru veteranii de muncă: Beneficii federale și regionale pentru veteranii de muncă în producție

Cetățenii Federației Ruse care au statutul de „Veteran al Muncii” pot conta pe primirea diferitelor beneficii și alocații. Mai mult decât atât, ele pot avea importanță atât federală, cât și regională. Acest articol conține materiale relevante privind numirea beneficiilor și alocațiilor pentru veteranii de muncă, precum și câteva exemple din legislația regională. În plus, va fi descris procesul de atribuire a beneficiilor și alocațiilor și va fi pusă și problema monetizării.

Cum să devii un veteran al muncii

Anterior, înainte de formarea Rusiei moderne, nu exista un titlu de „Veteran al Muncii” în URSS, ci a fost emisă doar o medalie de sân cu o inscripție corespunzătoare. În plus, nu a conferit proprietarului său niciun drept în legătură cu prestații și alte tipuri de sprijin social. Medalia era un fel de încurajare morală pentru îndeplinirea îndelungată și conștiincioasă a sarcinilor de serviciu. În Federația Rusă, titlul „Veteran al muncii” a fost introdus pentru prima dată prin Legea federală nr. 5-FZ „Cu privire la veterani” din 12 ianuarie 1995, care a atribuit drepturi privind beneficiile și beneficiile acestei categorii de cetățeni. În plus, atunci când un veteran de muncă atinge vârsta de pensionare, el are dreptul la plăți suplimentare de compensație.

Procedura și condițiile pentru conferirea titlului de „Veteran al Muncii” sunt determinate de legile și alte acte juridice de reglementare ale entităților constitutive ale Federației Ruse.

Acum să ne uităm la procedura de obținere a titlului de veteran al muncii. Condiția obligatorie pentru acordarea titlului este reglementată de art. 7 din Legea federală „Cu privire la veterani”. În conformitate cu regula generală, un cetățean trebuie să își confirme inițial experiența de muncă, care ar fi suficientă pentru a-i atribui o pensie în funcție de vârstă sau ținând cont de vechimea în muncă. Pentru a fi considerat veteran de muncă trebuie să:

• Pentru persoanele care au început să lucreze ca minore în timpul Marelui Război Patriotic, se stabilesc cerințe obligatorii privind experiența în muncă, care sunt de cel puțin 40 de ani pentru bărbați și 35 de ani pentru femei.
• pentru alte persoane - să li se acorde ordine, medalii cu titluri onorifice ale URSS sau Federației Ruse sau să primească însemne departamentale în muncă și având vechimea necesară pentru acordarea unei pensii pentru limită de vârstă sau pentru serviciu îndelungat (25 de ani pentru bărbați și 20 pentru femei).

În același timp, nu toate premiile vor fi considerate potrivite pentru conferirea titlului de „Veteran al Muncii”.

De exemplu, titlul „Toboșar al muncii comuniste”, acordat în anii Uniunii Sovietice și fiind o măsură suplimentară de stimulare morală pentru participanții la mișcarea pentru munca comunistă, indiferent de apartenența departamentală a organizației, nu este un departament departamental. insigna de distincție în muncă.

Dar titlurile „Profesorul Poporului al URSS” sau „Doctorul Poporului al URSS” sunt premii departamentale.

Un pachet de documente necesare pentru a obține titlul de „Veteran al Muncii”

Pentru a primi acest titlu, trebuie să contactați personal oficiul local de asigurări sociale, prezentându-le următoarele documente:

1.Pașaportul unui cetățean al Federației Ruse;

2. Un document care confirmă experiența de muncă (carte de muncă);

3. Fotografii de dimensiunea stabilită;

4. Documente despre premiile descrise mai sus.

5. Declarație scrisă.

Dacă din anumite motive cetățeanul însuși nu poate contacta serviciul social, atunci reprezentantul său poate face acest lucru, dar în acest caz este necesar să se întocmească o procură pentru dreptul de a reprezenta interesele secției, precum și o identificare. document.

După colectarea și depunerea unui pachet de documente la organul social, va fi creată o comisie specială pentru examinarea cererilor de la solicitanții la titlul „Veteran al Muncii”. Decizia trebuie luată în cel mult 30 de zile calendaristice de la data depunerii documentelor, iar cetățeanul trebuie anunțat în termen de 5 zile. Dacă se ia o decizie pozitivă, atunci se întocmește un act administrativ în corpul social. În caz de refuz, cetățeanului trebuie să i se explice pe ce bază s-a produs refuzul. Puteți contesta mai întâi decizia comisiei la același organism social, dar la autoritățile superioare. Dacă acest lucru nu aduce rezultatul dorit, atunci este mai bine să mutați problema în sala de judecată.

Pentru a monitoriza respectarea cerințelor legii, în organele guvernamentale sunt create unități speciale. Alocarea fondurilor ar trebui efectuată în două moduri, atât la nivel federal, cât și la nivel regional. Dar, în practică, vedem că bugetele regionale de multe ori nu pot face față unei astfel de sarcini și sunt forțate să restrângă unele programe regionale. Însă, sprijinul federal a rămas constant stabil de-a lungul anilor. Un exemplu izbitor este o reducere de 50% la locuințe și serviciile comunale pentru veteranii de muncă.

Beneficii federale pentru veteranii de muncă

Legea federală „Cu privire la veterani” din articolul 22 prevede că autoritățile regionale trebuie să stabilească în mod independent întreaga listă de beneficii pentru o anumită regiune. Dacă facem o generalizare, atunci beneficiile semnificației întregi rusești sunt următoarele:

1. Compensație pentru deplasarea în transportul public din oraș (călătorie practic gratuită);
2. 50% reducere la plata locuintei si a serviciilor comunale;
3. Un veteran de muncă are dreptul să ia concediu la un moment convenabil pentru el;
4. Proteza dentara in clinicile dentare publice pe cheltuiala statului (in acest caz ne referim doar la serviciul in sine);
5. Asistență medicală gratuită.
6. Compensarea costurilor de racordare la gaz.

Beneficii regionale pentru veteranii de muncă

După cum am menționat mai sus, beneficiile pe lângă cele federale pot fi și regionale, iar fiecare regiune poate avea propria sa listă unică de beneficii. Pentru a afla ce beneficii are dreptul un veteran al muncii în regiunea dumneavoastră, trebuie să vă familiarizați cu lista completă din serviciul de asistență socială. Dar cel mai adesea, aceste beneficii sunt legate de pensionarea cetățeanului. De exemplu, să luăm lista de beneficii în vigoare în orașul Moscova (împreună cu beneficiile federale):

1. 50% reducere la plata unui telefon de acasă;
2. Deplasare gratuită cu transportul feroviar suburban (introdus relativ recent, anterior exista o reducere de 50%);
3. Plată lunară în numerar de la bugetul orașului în valoare de 247 de ruble și este indexată în fiecare an;
4. Dreptul de a urma un tratament sanatoriu-stațiune o dată pe an, dacă există indicații medicale speciale în acest sens, înregistrat la clinica de la locul de reședință.

În orice caz, varietatea prestațiilor regionale depinde doar de mărimea bugetului regional și de sumele alocate pentru implementarea politicilor de sprijin social pentru veteranii de muncă.

Asistență financiară pentru veteranii de muncă și beneficii fiscale

La pensionare, veteranii de muncă au dreptul la un supliment social regional la pensia lor, dacă valoarea acesteia este sub nivelul de existență. În plus, o creștere suplimentară a pensiei este posibilă dacă un veteran refuză diverse sprijinuri sociale; vorbim despre monetizarea prestațiilor. Dar chiar și la nivel regional sunt posibile diverse creșteri ale pensiilor; pentru a afla dacă sunt disponibile sau nu, trebuie să contactați serviciul social.

Beneficii fiscale: Acesta este un tip suplimentar de sprijin social. Veteranii muncii au o serie de avantaje în comparație cu alte categorii de cetățeni în domeniul legislației fiscale a Federației Ruse.

1. Un pensionar cu titlul de „Veteran al Muncii” este complet scutit de plata impozitului pe proprietate, cu condiția să dețină bunuri imobiliare;
2. Scutirea de la plata impozitului pe venitul persoanelor fizice care ar putea fi percepută asupra pensiilor și plăților suplimentare la acesta; asistență financiară de la un fost angajator (sumă neimpozabilă - 4.000 de ruble);
3. Dreptul de a transfera deducerea impozitului pe venitul personal în perioadele anterioare. Un veteran al muncii are dreptul la o deducere de proprietate pentru plata dobânzii la un împrumut ipotecar vizat sau un împrumut în valoare de 2 milioane de ruble, respectiv 3 milioane de ruble. Mai mult, numărul perioadelor fiscale poate fi de trei;
4. Foarte des în legislația regională există beneficii pentru plata taxelor de teren și de transport, dar trebuie să aflați în prealabil despre disponibilitatea acestora de la serviciul social. În plus, faptul că se acordă un beneficiu nu înseamnă că acesta va fi acordat. Se acordă numai după o cerere personală din partea cetățeanului.

Monetizare

Mai devreme am menționat pe scurt despre monetizarea beneficiilor, dar acum vom analiza mai detaliat această problemă. Monetizarea este alocarea de echivalent în numerar veteranilor de muncă în loc să ofere un anumit sprijin social. Acestea includ 3 tipuri: prestații de transport, furnizarea de tratament în sanatoriu și furnizarea de medicamente.

Dar din nou întrebarea se reduce la legislația regională. Unele regiuni au trecut complet la monetizare, care trebuie formalizată prin depunerea unei cereri personale de la un veteran de muncă, iar într-o serie de regiuni beneficiile funcționează așa cum au fost adoptate de legislația federală, fără modificări.

Pe de o parte, organizațiile de transport care au oferit beneficii sub formă de călătorii gratuite au rămas un mare plus. Așteptarea transferului de fonduri de la bugetul federal durează mult mai mult decât plata directă a călătoriei de la fiecare pasager. În plus, monetizarea este un adevărat plus în numerar la pensia ta, care poate fi folosită la discreția ta. Aceasta este o evoluție pozitivă pentru cetățenii care au beneficii reduse sau deloc în forma oferită de stat (tratament în sanatoriu, furnizare de medicamente etc.).

Dar, alături de recenzii pozitive ale monetizării, există și multe recenzii negative, deoarece, de exemplu, unii cetățeni ar putea, datorită beneficiilor, să primească medicamente scumpe gratuit, iar valoarea compensației monetare nu le acoperă costul.

Economist. Peste 15 ani de experiență în finanțe. Data de: 11 martie 2018. Ora de lectură 6 min.

Veteranii de muncă care locuiesc la Moscova pot solicita ajutoare fiscale, medicale, de transport și sociale, precum și plăți suplimentare la pensia lor.

Legislația prevede ca veteranii de muncă să primească beneficii federale și regionale. Reglementarea legală a protecției sociale și a măsurilor compensatorii pentru sprijinirea populației din regiuni este realizată de autoritățile entității constitutive a Federației Ruse și pe baza:

• Legea Moscovei din 3 noiembrie 2004 N 70 (modificată la 14 decembrie 2016) „Cu privire la măsurile de sprijin social pentru anumite categorii de locuitori ai orașului Moscova”.
• Rezoluția „Cu privire la procedura de acordare a anumitor categorii preferențiale de cetățeni cu reședința în orașul Moscova cu tratament în sanatoriu și stațiune, precum și a călătoriei gratuite cu transportul interurban la locul de tratament și retur”.
• „Cu privire la acordarea de subvenții pentru plata locuințelor și utilităților în orașul Moscova.”
• Despre asistenta sociala de stat.

Beneficii regionale

Beneficiile regionale pentru veteranii de muncă la Moscova în 2018 sunt împărțite în mai multe tipuri:

Tipul de beneficiu	Descriere
Transport	Călătorie gratuită cu mijloacele de transport în comun și cu trenul de navetiști
Compensații pentru locuințe și servicii comunale	Jumătate de reducere la costul locuințelor și al serviciilor comunale
Servicii de comunicare	Plătiți doar 50% din taxa de telefon
Sănătate	Tratament sanatoriu-stațiune prescris de medic și rambursarea costului călătoriei cu trenul în ambele sensuri, precum și furnizarea de materiale medicale
Plata aditionala	Supliment regional la cuantumul plății pensiei atunci când se ține cont de indexarea anului
Proteze	Producția și repararea gratuită a protezelor dentare

Când solicită un certificat de la autoritatea de protecție socială, un cetățean poate afla în detaliu la ce beneficii are dreptul un veteran al muncii la Moscova și poate depune imediat o cerere de înregistrare a compensației necesare, plata beneficiilor și primirea unui set de servicii sociale.

Notă : Prestațiile federale pentru veteranii de muncă continuă să funcționeze împreună cu măsurile regionale de sprijin social pentru această categorie de cetățeni.

Deplasare preferenţială în transport

Această măsură de sprijin social pentru populație este oferită veteranilor de muncă din orașul Moscova în transportul public de pasageri. Cu exceptia:

• mașini taxi;
• microbuze.

Procedura de aplicare pentru un astfel de beneficiu presupune colectarea documentației necesare pentru Departamentul Muncii și Protecției Sociale a Populației din Orașul Moscova, iar apoi depunerea unei cereri prin cerere personală, prin MFC sau portalul Serviciilor de Stat. În termen de 30 de zile, cetățeanul va primi rezultatul contestației sale.

Beneficiile de transport pot include și rambursarea cheltuielilor de deplasare la locul de tratament în sanatoriu pe cheltuiala fondurilor publice, dacă nu există motive pentru refuzul de a acorda o prestație unui cetățean. Pentru a aplica pentru acest tip de ajutor social, veți avea nevoie de documente din listă:

• pașaport;
• actul de identitate al veteranului;
• carnet de muncă (pentru veterani care lucrează);
• cerere de plată a deplasării la locul de tratament;
• documente de călătorie;
• actul de identitate al pensionarului.

Ca urmare a cererii, este posibil fie rambursarea costurilor de deplasare a veteranului de muncă la locul de tratament, fie primirea unui refuz motivat de a acorda indemnizații.

Compensații pentru locuințe și servicii comunale

Veteranii de muncă care doresc să primească compensații pentru plata locuințelor și a serviciilor comunale trebuie să se adreseze administrației autorității de protecție socială cu următoarele documente:

• cerere de subvenții la plată;
• pașaport;
• dovadă de venit;
• bonuri pentru utilitati si reparatii majore;
• permis de ședere în acest sediu;
• prima plată pentru spațiile de locuit trebuie să fie documentată;
• datele bancare ale solicitantului.

Pe baza rezultatelor cererii, cetățeanul va primi o notificare cu privire la o subvenție pentru facturile de utilități sau un refuz. Un refuz motivat poate fi atacat atât în ​​instanță, cât și înainte de judecată. Un cetățean poate calcula independent cuantumul beneficiului folosind chitanțele pentru apartament.

Notă: beneficiul pentru incalzire, electricitate, si reparatii majore este de 50% din suma acumulata in chitanta.

Procedura de obținere a compensației pentru energie electrică constă în mai multe etape:

1. Solicitați o rambursare a jumătate din costul plății pentru energie electrică către Mosenergosbyt PJSC prin contul personal de pe site sau direct la filiala companiei.
2. Pregătiți toate documentele necesare.
3. Primește rezultatul cererii (refuzul sau satisfacția cererii).

Un veteran al muncii poate depune o cerere pe cont propriu sau prin intermediul unui asistent social sau al unei alte persoane. Compania de furnizare a energiei electrice va calcula lunar valoarea beneficiului de energie electrică.

Reduceri la serviciile de comunicare

Beneficii pentru sănătate

Beneficiile medicale includ oferirea pensionarilor cu vouchere la sanatoriu și tratament în stațiune pentru veteranii de muncă. Pentru înregistrare veți avea nevoie de următoarea listă de documente:

1. Pașaportul solicitantului.
2. Adeverință medicală care confirmă numirea tratamentului sanatoriu-stațiune.
3. Cerere pentru un voucher.
4. Documente care confirmă titlurile primite, comenzile, medaliile.

Perioada de examinare a cererii este de 10 zile, după care cetățeanul este informat despre înregistrarea cererii. În urma cererii, veteranului de muncă i se transmite ordin de alocare a unui loc în sanatoriu. Voucherul în sine trebuie furnizat cu 18 zile înainte de data sosirii la unitatea de sănătate. Documentele de călătorie la destinație se eliberează împreună cu voucherul.

Pe lângă tratamentul într-un sanatoriu, un veteran de muncă se poate califica pentru a primi medicamente gratuite sau pentru a le cumpăra la un cost redus. Astfel de medicamente sunt furnizate în funcție de concluzia medicului curant, precum și de disponibilitatea lor la farmacie.

Sprijin financiar

Măsura sprijinului material este acordată acelor veterani de muncă care îndeplinesc mai multe condiții:

• Atins vârsta de pensionare.
• Cuantumul pensiei de muncă acumulate este sub nivelul de existență.

Suma de bani suplimentară regională se plătește și se eliberează numai dacă sunt îndeplinite aceste condiții și se numește monetizare a beneficiilor. De asemenea, se poate calcula o indemnizație pentru refuzul unui veteran de muncă de a primi setul de servicii sociale care îi sunt îndreptățite prin lege. Dar pentru a face acest lucru, trebuie să completați o cerere de refuz la autoritatea de securitate socială.

O măsură separată de sprijin financiar pentru veteranii de muncă este beneficiile fiscale. În acest caz, pensionarii sunt scutiți de plata taxei pe teren.

Pentru centenarii, un decret de la Moscova a stabilit o plată unică suplimentară pentru centenarii cu vârsta de 101 ani și mai mult în valoare de 15 mii de ruble.

Proteze preferenţiale

O măsură de asistență gratuită pentru veteranii de muncă ai Moscovei în fabricarea și repararea protezelor dentare. Statul plătește tocmai în astfel de situații. Excepție este compensarea costului protezelor din materiale prețioase, precum și metalo-ceramice.

Pentru a obține despăgubiri, un cetățean îndreptățit la prestații trebuie să pregătească documente pentru protezare. Un veteran de muncă trebuie să furnizeze autorității de securitate socială:

• pașaport;
• confirmarea medicului cu privire la necesitatea unei proteze;
• certificate de veteran și de pensie;
• polita de asigurare medicala obligatorie;
• certificat de componență a familiei și venituri;
• copii ale documentelor enumerate.

Va trebui să completați o cerere de protezare preferențială direct la departamentul de asigurări sociale. După care cetățeanul nu poate decât să aștepte o decizie pozitivă sau negativă. Un refuz motivat poate fi atacat în instanță.

Educatie inalta. Universitatea de Stat din Orenburg (specializarea: economie și management al întreprinderilor de inginerie grea).
11 martie 2018.

Din 2005, reglementarea măsurilor la nivel federal a fost suspendată și transferată autorităților regionale. Subiecții Federației sunt cei care stabilesc cuantumul plăților pentru veteranii de muncă.

În acest caz, fiecare regiune calculează în mod independent suma necesară.

Informații generale

Indexarea

La 1 decembrie 2014 a fost semnată Legea federală nr. 384-FZ, conform căreia indexarea plăților pentru veteranii de muncă urma să fie efectuată anual de la 1 aprilie în valoare de 1.055. Cu toate acestea, conform Legii federale nr. 68-FZ, semnată la 6 aprilie 2015, indexarea a fost suspendată. Adică, în 2016, suma plăților nu a fost majorată la nivel federal.

Autoritățile regionale au decis în mod independent dacă să mărească beneficiile sau nu. Astfel, la Moscova, plățile în 2015 au fost (dacă un set de servicii sociale a fost refuzat) - 470 de ruble, iar în 2016 - 475 de ruble. Creșterea este nesemnificativă, dar a fost stabilită la nivel regional.

Autoritățile regionale nu au dreptul să reducă cuantumul prestațiilor, dar nu sunt obligate să o majoreze. Prin urmare, creșterea poate sau nu să fie efectuată la discreția regiunii.

A existat o creștere a plăților în numerar în bugetul federal. Creșterea suprataxelor lunare se va produce din cauza indexării planificate.

Aveți nevoie de informații despre această problemă? iar avocații noștri vă vor contacta în scurt timp.

Dacă destinatarul se încadrează în mai multe categorii

Dacă un veteran al muncii se încadrează nu numai în această categorie preferențială, ci și în oricare alta (de exemplu, o persoană cu dizabilități sau un participant la Marele Război Patriotic), atunci supliment la pensie sau indemnizatie lunara, alege-l pe cel mai mare.

Astfel, pentru „beneficiarii” din alte categorii, la nivel federal sunt prescrise sume de beneficii care sunt de câteva ori mai mari decât plățile către veteranii de muncă. De exemplu, pentru veteranii de război cu handicap, valoarea beneficiului este stabilită la 3088 ruble și 2316 ruble.

Dacă și un veteran al muncii se încadrează în aceste categorii, atunci se plătește un singur beneficiu - cel care este mai mare ca mărime.

Artă. 23.1, clauza 3, Legea federală nr. 5-FZ:

Pentru un cetățean care are simultan dreptul de a primi o plată lunară în numerar din mai multe motive, plata lunară în numerar se stabilește în funcție de unul dintre acestea, care prevede o sumă mai mare.

Plata lunară este un drept al regiunii, nu o obligație

La nivel federal, nu este prevăzut ca plata suplimentară la pensia veteranilor de muncă să fie obligatorie. Autoritățile regionale decid în mod independent ce măsuri de sprijin social să ofere categoriilor preferențiale de cetățeni.

Astfel, unele regiuni nu plătesc deloc prestații lunare veteranilor de muncă, oferindu-le alte tipuri de beneficii și compensații. De exemplu, în regiunea Irkutsk nu există creșteri ale pensiilor pentru această categorie de „beneficiari”, dar în regiunea Penza, dimpotrivă, se stabilește un beneficiu de 330 de ruble.

Dacă plățile financiare nu sunt stabilite la nivel regional, atunci un veteran al muncii nu poate merge în instanță susținând că i-au fost încălcate drepturile. Dreptul autorităților regionale de a stabili prestații, dimensiunea și indexarea acestora, sau de a refuza o astfel de măsură de sprijin social.

Cine plătește beneficiul

În acele regiuni în care există o măsură financiară de sprijin social sub formă de prestații, Autoritatea autorizată este Administrația Fondului de Pensii al Federației Ruse.

Fondul de pensii este cel care plătește fonduri veteranilor de muncă dacă acest lucru este prevăzut de legislația regională.

Solicitantul are dreptul de a solicita personal sau printr-un reprezentant la departamentul teritorial al Fondului de pensii de la locul de reședință pentru a depune o cerere de prestații. În plus, în anul 2016 s-a putut aplica electronic prin contul electronic al persoanei asigurate de pe site-ul oficial al Fondului de Pensii.

Artă. 23.1, clauza 6, Legea federală nr. 5-FZ:

Plata lunară în numerar este stabilită și plătită de organismul teritorial al Fondului de pensii al Federației Ruse.

Ce documente sunt necesare pentru atribuirea beneficiilor?

Pentru a aplica pentru beneficii, trebuie să furnizați următoarele documente la Fondul de pensii de la locul de reședință:

• cerere în forma prescrisă;
• pașaportul unui cetățean al Federației Ruse;

Valoarea beneficiului este diferită pentru fiecare regiune, precum și intervalul de timp pentru examinarea cererii. Totuși, în medie, perioada nu depășește 30 de zile lucrătoare din momentul în care Fondul de Pensii primește cererea și documentele.

Decizia de atribuire sau refuzare a prestațiilor se transmite solicitantului în termenul stabilit la nivel regional. Puteți contesta o decizie într-un organ judiciar dacă solicitantul nu este mulțumit de decizia luată.

Dacă aveți un certificat de veteran al muncii, refuzați să plătiți prestații în numerar nu poate fi refuzat, deoarece contravine reglementărilor federale stabilite.

Astfel, plățile către veteranii de muncă sunt împărțite în două părți. O parte este o plată suplimentară la plățile de pensie, iar o parte poate fi primită în natură - sub forma unui set de servicii sociale.

Plățile se fac de către Administrația Fondului de Pensii.

Dragi cititori!

Descriem modalități tipice de a rezolva problemele juridice, dar fiecare caz este unic și necesită asistență juridică individuală.

Pentru a vă rezolva rapid problema, vă recomandăm să contactați avocați calificați ai site-ului nostru.

Titlu „Veteran de muncă” cetăţenii ţării noastre au fost premiaţi înapoi în perioada sovietică. Medalia cu același nume, instituită prin decret al Prezidiului Sovietului Suprem al URSS în 1974, a fost acordată pentru mulți ani de muncă conștiincioasă cu respectarea condițiilor necesare și anume având experiența necesară:

• 20 de ani pentru femei;
• 25 de ani pentru bărbați.

Prezența unei astfel de medalii (aceasta a fost acordată împreună cu un certificat) nu a oferit niciun stimulent material la acel moment. Ulterior, odată cu adoptarea Legii nr.5-FZ din 12 ianuarie 1995 „Despre veterani” la nivel federal au fost stabilite anumite restricții pentru această categorie de cetățeni.

Cu toate acestea, astfel de măsuri de sprijin social au durat până în 2005, după care procedura și condițiile de atribuire a acestui titlu au început să fie determinate de legile entităților constitutive ale Federației Ruse.

Acest fapt afectează, de asemenea, acordarea de beneficii și subvenții veteranilor de muncă, deoarece măsurile suplimentare de sprijin social sunt în întregime depinde Acum din bugetele locale.

Această categorie de cetățeni are dreptul de a beneficia de beneficii numai după ce a obținut. Pentru a obține plăți suplimentare la pensii pentru veteranii de muncă, este necesar contactați autoritățile de securitate socială la locul tau de resedinta.

Cui i se acordă titlul de „Veteran al Muncii”?

• având certificatul corespunzător;
• cei care și-au început cariera în timpul celui de-al Doilea Război Mondial ca un copil minor, cu minim 40 de ani vechime în muncă pentru bărbați și 35 de ani pentru femei;
• a acordat distincții departamentale pentru merite într-un anumit domeniu de activitate de cel puțin 15 ani, cu 25 de ani vechime în asigurări pentru bărbați, 20 de ani pentru femei, sau vechimea necesară pentru o pensie;
• care a meritat acest titlu atât în ​​timpul URSS cât și după, fiind distins:
  • ordine și medalii;
  • titluri onorifice;
  • diplome și a primit recunoștință de la președintele Federației Ruse.

Este important de stiut ca in prezent procedura si conditiile de atribuire a titlului „Veteran de muncă” variază în funcție de regiunea de reședință a cetățeanului. Procedura uniforma pentru obtinerea acestui titlu nu exista.

Tipuri de pensii pentru veteranii de muncă și condițiile de atribuire a acestora

Principalul tip de pensie acordată veteranilor de muncă este.

Pentru o categorie specială de cetățeni din rând, și acest tip de pensie prin Fondul de pensii al Federației Ruse poate fi stabilit sub rezerva plății contribuțiilor de asigurare pentru aceștia. O caracteristică a numirii unei astfel de pensii va fi absența.

Condițiile de stabilire a dreptului la asigurarea pensiei de asigurare sunt aceleași pentru toate categoriile de cetățeni, astfel cum este prevăzut la art. 8 lege „Despre pensiile de asigurare”. Procedura de atribuire a pensiei presupune respectarea urmatoarele cerinte:

• având 60,5 ani pentru bărbați sau 55,5 ani pentru femei;
• disponibilitate, timp în care se plătesc primele de asigurare (în 2019 - 10 ani cu o creștere anuală de 1 an până la împlinirea a 15 ani până în 2024);
• prezența a cel puțin 30 de puncte, acordate pentru fiecare an de muncă al cetățenilor (în 2019, este suficient să se obțină 16,2 puncte, iar apoi această cifră va crește anual până când va atinge valoarea cerută până în 2025).

Suma pensiei

Pensia de asigurare atribuită veteranilor de muncă se calculează folosind aceeași formulă ca și pentru cetățenii de rând:

SP = IPC × SIPC + FV,

• IPC- numărul de puncte de pensie acumulat pe toată perioada de muncă;
• SIPC- costul unui coeficient în ziua atribuirii pensiei (81,49 RUB);
• FV- plata fixa (4.982,90 RUB).

Pe baza componentelor formulei, puteți vedea că valoarea prestațiilor pentru limită de vârstă depinde de mai mulți parametri:

• Durata perioadei de asigurare. Dacă, pentru determinarea dreptului la pensie, se ia în considerare perioada de asigurare, care poate include și unele perioade de neasigurare prevăzute la art. 12 legi „Despre pensiile de asigurare”, apoi pentru a calcula plata, se calculează vechimea totală în muncă a cetățeanului înainte de 1 ianuarie 2002 și primele de asigurare virate în contul său personal după această dată.
• Vârsta de pensionare. Prin cererea de plată ulterioară, cetățenii își pot mări mărimea pensiei, deoarece în acest caz se vor aplica coeficienții de primă corespunzători mărimii sumei fixe și pensiei de asigurare.
• Mărimea salariului oficial. Cu cât un angajator plătește mai multe prime de asigurare pentru angajatul său, cu atât acestea vor fi mai mari. Este evident că astfel de contribuții nu sunt făcute din câștiguri neoficiale sau sunt plătite într-o sumă minimă.
• Opțiune de pensie selectată. Atunci când alegeți doar sau, trebuie să vă amintiți că plata asigurării crește anual datorită unei creșteri garantate de stat. În cazul economiilor, rezultatul investiției lor poate fi nu numai profit, ci și pierdere.

Plata pensiei minime nu poate fi sub nivelul de subzistență instalate în fiecare regiune specifică. În caz contrar, cetățeanul are dreptul să stabilească un supliment social.

Supliment la pensii pentru veteranii de muncă

Veteranii de muncă pot primi o creștere a pensiei în următoarele cazuri:

• datorita anualului
• prin stabilirea nivelului lunar de existență în regiunea în care locuiește pensionarul;
• prin atribuirea echivalentului bănesc al serviciilor sociale.

Suplimentul lunar la pensie este alocat de la bugetul regional în baza reglementărilor locale; în consecință, mărimea acesteia poate varia în fiecare regiune.

În ceea ce privește înființarea plăți suplimentare în locul serviciilor sociale, atunci este de remarcat faptul că un cetățean își poate refuza toate componentele în favoarea banilor sau alegând unele dintre ele (depinde și de legislația regională). Nu există o listă unică de astfel de servicii, dar aceasta se referă în principal la următoarele tipuri:

• rambursarea unei părți din costul locuinței și al serviciilor comunale;
• posibilitatea deplasării gratuite în transportul urban și suburban;
• compensare pentru servicii la plata unui telefon fix;
• tichete sanatoriu-stațiune la indicația medicului, inclusiv costurile de deplasare la și de la locul de tratament;
• producerea si repararea protezelor dentare.

De exemplu, plata lunară în numerar către veteranii de muncă din Sankt Petersburg este 707 ruble conform art. 62 din Codul social adoptat în acest oraș. Ca măsuri suplimentare de sprijin social, veteranilor de muncă li se oferă următoarele plăți suplimentare:

• în valoare de jumătate din costul utilităților;
• în valoare de 50 la sută din costul spațiilor de locuit;
• în cuantum de 10 la sută din costul tarifului pentru o singură călătorie cu transport suburban și feroviar.

Este important ca această categorie de cetățeni să poată utiliza beneficiile prevăzute pentru veteranii de muncă numai după ce s-a stabilit dreptul la aceasta și s-a atribuit plata acestuia.

Cum pot primi veteranii pensii și alte beneficii?

Pentru a solicita plăți către veteranii de muncă, trebuie să contactați locul de reședință:

• la Fondul de pensii- să atribuie o plată de pensie pentru limită de vârstă;
• către autoritățile de protecție socială- pentru conferirea unui titlu onorific și primirea de foloase și compensații datorate în legătură cu acest fapt.

De remarcat că, pentru a primi titlul, este necesar să contactați în prealabil autoritățile de securitate socială pentru înregistrarea la timp a tuturor beneficiilor posibile și posibilitatea de a utiliza toate măsurile de sprijin social prevăzute pentru această categorie de cetățeni imediat după atribuire. a unei pensii.

Înregistrarea tuturor plăților implică depunerea unei cereri la autoritatea competentă. Acest lucru se poate face în scris sau electronic, de exemplu, folosind site-ul web al serviciilor guvernamentale.

Actele necesare inregistrarii

Să i se acorde titlul de veteran al muncii cetățeanul trebuie să prezinte următoarele documente:

1. pașaportul care confirmă identitatea și locul de reședință;
2. documente care indică durata experienței de muncă (aceasta poate fi o carte de muncă sau alte certificate de experiență de muncă ale angajatorului);
3. fotografia probei solicitate;
4. documente care confirmă primirea premiilor, medaliilor și ordinelor care dă dreptul de a aplica pentru un titlu onorific.

Aproape aceleași documente, cu excepția ultimelor două puncte, vor fi necesare la Fondul de Pensii. În plus, în acest caz, va trebui să furnizați:

• ID militar, dacă este disponibil;
• adeverință de salariu pentru orice 60 de luni consecutive înainte de 2002 conform carnetului de muncă;

Beneficii pentru veteranii de muncă în 2019

Beneficii suplimentare pentru veteranii de muncă vor fi oferite și anul viitor la nivel regionalși depind de capacitățile bugetului local.

Rezumând legislația din diferite regiuni cu privire la o categorie atât de preferențială de cetățeni precum veteranii de muncă, putem evidenția următoarele: măsuri de sprijin social:

• acordarea de reduceri la facturile de utilitati;
• călătorie gratuită cu mijloacele de transport în comun, cu excepția taxiurilor și microbuzelor;
• îngrijire medicală gratuită;
• pentru un veteran care lucrează, la cerere se acordă concediu suplimentar fără plată de până la 30 de zile, în plus, concediul anual plătit este acordat la un moment convenabil cetățeanului;
• pentru locuitorii Moscovei posibilitatea de a folosi un card social pentru călătorii gratuite cu trenul în zona suburbană;
• acordarea de subvenții pentru plata medicamentelor necesare;
• posibilitatea de a achiziționa produse alimentare cu reducere suplimentară folosind cardul social;
• scutire de impozit pe bunuri imobiliare;
• reducerea taxelor de transport și terenuri.

Beneficiile fiscale sunt oferite veteranilor de muncă pe bază de cerere Prin urmare, pentru a primi un astfel de sprijin social, un cetățean trebuie să depună prompt la serviciul fiscal documente care să confirme dreptul său de a primi reduceri.

În plus, unele tipuri de beneficii pot fi acordate de organizații și instituții în raport cu acei veterani de muncă care au lucrat pentru ei de mult timp și au anumite merite. Astfel de beneficii sunt prevăzute de contractul colectiv al întreprinderii; acestea pot include, de exemplu, plata unor stimulente unice la concedierea unui veteran sau sume unice pentru anumite vacanțe în viitor.

Veteranii de muncă sunt acele persoane care au lucrat destul de mult timp și sunt marcate de stat cu anumite regalii. În articol, vă vom spune despre beneficiile pentru veteranii de muncă în 2019 la Moscova, care este valoarea plăților și cum să le primiți.

Cine este clasificat ca veteran al muncii?

Cetățenii Federației Ruse care îndeplinesc următoarele criterii pot fi clasificați ca veterani ai muncii:

• au început să lucreze în timpul celui de-al Doilea Război Mondial, fără a ajunge la maturitate;
• pentru bărbați, experiența în muncă este de minim 40 de ani, pentru femei - minim 35 de ani;
• există un ordin, medalie, distincție în muncă sau titluri onorifice ale RSFSR, URSS și Federația Rusă.

La împlinirea vârstei de pensionare, aceste persoane au dreptul de a beneficia de beneficii și de a primi plăți oferite la nivel federal și regional. Citește și articolul: → „”.

Beneficii pentru veteranii de muncă la nivel federal

La nivel de stat, un veteran de muncă are dreptul la următoarea listă de beneficii:

• transportul în oraș, interurban și suburban este gratuit;
• servicii gratuite atunci când vizitați clinici publice și instituții medicale;
• concediul de odihnă anual se acordă în orice moment dacă veteranul lucrează;
• un veteran care lucrează are dreptul la concediu suplimentar fără plată de până la 30 de zile la un moment convenabil pentru el;
• plata a doar jumatate din biletul de transport pe calea ferata si pe apa in perioada 1 septembrie - 15 mai;
• 50% reducere la utilitati;
• beneficii fiscale pentru impozite pe proprietate, teren și transport.

Trebuie avut în vedere faptul că toate beneficiile, inclusiv beneficiile fiscale, sunt reglementate la nivel regional și numai autoritățile locale iau decizii cu privire la atribuirea acestor beneficii. De exemplu, la Moscova, veteranilor de muncă nu li se oferă avantaje fiscale.

Beneficii pentru veteranii de muncă din Moscova

La împlinirea vârstei de pensie de asigurare, legislația de la Moscova prevede următoarele beneficii veteranilor de muncă:

• plata lunara la oras;
• tratament gratuit într-un sanatoriu prescris de instituția medicală, cu compensație pentru călătoria dus-întors la locul de tratament;
• Proteza dentara este gratuita, cu exceptia costurilor pentru metalo-ceramica etc.;
• călătoria cu transportul de navetă urban sau feroviar nu se plătește atunci când un veteran obține un card social;
• rambursarea costului locuinței și serviciilor comunale în valoare de 50%, suma compensației este transferată în contul veteranului sau la oficiul poștal sau în numerar personal. Citește și articolul: → „”.
• compensație de 190 de ruble pentru serviciile de telefonie la Moscova în fiecare lună;
• Un veteran poate cumpăra un bilet de metrou la prețul unei plăți lunare.

Procedura de solicitare a indemnizațiilor pentru veteranii de muncă

1. Pentru ca un veteran de muncă să se bucure de toate beneficiile care i se cuvin, trebuie să aibă gradul corespunzător și să primească un certificat. Puteți obține un astfel de titlu contactând autoritățile de securitate socială de la locul dvs. de înregistrare și depunând următoarele documente:

• afirmație;
• pașaport;
• SNILS;
• actul de identitate al veteranului;
• act de identitate pensionar;
• Detaliile contului personal pentru transferul plăților;
• Date de la locul de muncă al veteranului (dacă este angajat) despre contribuțiile la fondul de pensii pentru acesta;
• un certificat de la arhivă care confirmă experiența de muncă a veteranului sau un carnet de muncă;
• Documente despre medalii, certificate, ordine etc.;
• Poza unui veteran 3x4 în cantitate de 2 bucăți.

1. Toate documentele depuse de veteran sunt transferate unei comisii speciale, care în termen de 10 zile (adică zile lucrătoare) ia o decizie privind eliberarea certificatului corespunzător veteranului. Odată luată o decizie, veteranul este notificat în termen de cinci zile.
2. Veteranul primește un certificat și învață o listă de prestații care îi sunt îndreptățite în conformitate cu statutul său. După ce a ales beneficiile de care are nevoie, el poate scrie cereri adecvate pentru ca fiecare dintre ele să le primească. Puteți face acest lucru la biroul de asigurări sociale de la locul dvs. de reședință.

Plăți către veteranii de muncă

Până în 2005, plățile datorate veteranilor de muncă au fost reglementate de legislația federală, iar apoi protecția socială a veteranilor de muncă a fost transferată autorităților regionale. Acum, valoarea plății către veterani este stabilită de autoritățile locale; acestea pot indexa această sumă anual sau o pot lăsa la același nivel.

Plățile către veteranii de muncă reprezintă un supliment lunar de oraș la pensia în echivalent în numerar.

Plată lunară în numerar în oraș

Legislația de la Moscova prevede o plată lunară de oraș (EGDV) veteranilor de muncă. Dimensiunea este de 495 de ruble pentru 2017. Trebuie să solicitați pentru a o primi de la autoritatea de asigurări sociale de la locul dvs. de reședință; plata se poate face împreună cu pensia de bază sau alte plăți sociale în același mod în care veteranul îl folosește pentru a primi o pensie de asigurare, adică fie pentru oficiul poștal sau într-un cont personal în sucursala băncii.

Un veteran de muncă poate deveni beneficiar al acestei plăți numai după ce veteranului i s-a atribuit o pensie de muncă.

Pentru a o completa veți avea nevoie de următoarele documente:

• Afirmație;
• actul de identitate al veteranului;
• Pașaport;
• act de identitate pensionar;
• Chestionar;
• O adeverință care să ateste că pensionarul nu primește o sumă forfetară este furnizată la Fondul de pensii.

Cum să depuneți o cerere pentru un contribuabil de stat unificat

Un formular de cerere pentru plata unui impozit unic pe venit trebuie obținut de la biroul dumneavoastră de asigurări sociale. O puteți completa direct când trimiteți toate documentele. În prezent, este în vigoare forma acestei cereri, aprobată prin Ordinul Departamentului Protecției Sociale din data de 23 martie 2017. Cesiunea acestei plăți are loc din luna următoare celei în care veteranul a depus cererea.

Costul măsurilor de sprijin social al orașului

Concomitent cu cererea pentru un impozit unic pe venit de stat, veteranul de muncă depune și o cerere pentru serviciile sociale ale orașului, cum ar fi:

• deplasarea cu mijloacele de transport în comun folosind cardul social;
• medicamente preferentiale prescrise de un medic si prescrise pe baza de reteta;
• deplasări reduse pe transportul feroviar suburban.

Potrivit deciziei veteranului de muncă, prestațiile sociale pot fi primite sub formă de servicii sau echivalent în numerar. Tabelul arată costul compensației pentru refuzul oricărui serviciu pentru 2017:

Puteți refuza toate prestațiile sociale, sau una sau două. De exemplu, un veteran nu trebuie să cumpere un bilet pentru un tren de navetiști, atunci veteranul va primi compensații pentru acest beneficiu în numerar. Pentru a face acest lucru, trebuie să scrieți o cerere la asigurările sociale pentru a primi beneficii sociale ale orașului în termeni monetari. Acesta trebuie depus într-un anumit termen, și anume înainte de 1 octombrie. Mai mult, dacă cererea este depusă înainte de 1 octombrie 2016, atunci de la 1 ianuarie 2017, veteranul va primi deja servicii sub formă de bani.

Trebuie să ne amintim că aceiași veterani care primesc un impozit pe venit anual au dreptul să primească ajutoare sociale ale orașului. În cazul în care un veteran devine beneficiar al NSO în format federal, dreptul la beneficiile orașului se pierde.

Cine nu se poate califica pentru plata EGDV?

Acest tip de plată nu este disponibil persoanelor fizice, acestea includ:

• veterani care nu au un loc de reședință la Moscova;
• acei veterani care ispășesc pedepse în instituțiile de corecție;
• acei veterani care primesc EDV federal.

Dacă apar anumite circumstanțe, plățile impozitului pe venit în numerar pot fi încetate, de exemplu dacă:

• primirea unei declarații personal de la un veteran care să ateste că refuză ECG;
• veteranul a pierdut dreptul de a primi această plată.

Pierderea dreptului are loc atunci când veteranul își schimbă locul de reședință sau înregistrează un EDV în format federal la Fondul de pensii.

Baza legislativă pentru înregistrare

Act legislativ	Conţinut
Legea Moscova nr. 70 din 3 noiembrie 2004	„Cu privire la măsurile de sprijin social pentru anumite categorii de locuitori ai orașului Moscova”
Decretul Guvernului de la Moscova nr. 816-PP din 6 decembrie 2016	„Cu privire la stabilirea sumelor plăților individuale sociale și de altă natură pentru anul 2017”
Anexă la Ordinul Departamentului Muncii și Protecției Sociale din Moscova din 23 martie 2017 nr. 211	Formular de cerere pentru EDV
Decretul Guvernului de la Moscova nr. 443-PP din 27 iunie 2006	„Cu privire la conferirea titlului de „Veteran al Muncii” și eliberarea unui certificat de Veteran al Muncii în orașul Moscova”

Răspunsuri la întrebări frecvente

Întrebarea nr. 1. Sunt veteran de muncă și lucrător la domiciliu, locuiesc la Moscova. Sunt eligibil să primesc o plată lunară pentru două certificate?

Din pacate, nu. Aveți dreptul la plată pentru un singur statut, dar puteți alege și primi plata pentru statutul pentru care suma plății este mai mare.

Întrebarea nr. 2. Pot asigurări sociale sau alte autorități să anuleze decizia de eliberare a certificatului de veteran al muncii?

Nu, dacă vi s-a eliberat un certificat de veteran al muncii, nu mai este posibil să îl anulați. Aceștia pot lua o decizie privind neemiterea doar dacă documentele solicitate nu sunt furnizate în forma corespunzătoare. Dar această decizie poate fi atacată cu recurs.

Întrebarea nr. 3. Văduva unui veteran de muncă poate conta pe moștenirea beneficiilor?

Toate beneficiile și plățile către veterani sunt reglementate la nivel local. Pentru a afla dacă aveți acest drept, trebuie să contactați autoritățile de securitate socială de la locul de reședință. De exemplu, Legea nr. 70 a Moscovei nu prevede acest drept, dar prevede dreptul la plăți lunare văduvei unui Erou al Muncii.

Întrebarea nr. 4. Sunt veteran de muncă, locuiesc în orașul Soci, am primit aici toate ajutoarele la care am dreptul. Dar plănuiesc să mă mut să locuiesc la Moscova. Beneficiile mele vor rămâne atunci când mă mut?

Cert este că beneficiile care vi s-au oferit au fost de natură locală, regională. Și pierzi dreptul la ele din cauza schimbării reședinței. Când vă mutați la Moscova, beneficiile vor trebui să fie solicitate din nou. Pentru a face acest lucru, contactați autoritatea de securitate socială la noua adresă de înregistrare.

Sfaturi video. Ce beneficii vor fi oferite veteranilor de muncă în 2019?

Videoclipul dezvăluie ce beneficii vor fi oferite veteranilor de muncă în 2019 în diferite regiuni⇓